ขั้นตอน 2.3 โครงสร้างและความรับผิดชอบ Show ตามข้อกำหนด 4.5.1 โครงสร้างและความรับผิดชอบ 4.5.1.1 องค์กรต้องกำหนดโครงสร้างอำนาจหน้าที่และความรับผิดชอบ ของลูกจ้างทุกระดับที่เกี่ยวข้องกับการจัดการในด้านอาชีวอนามัยและ ความปลอดภัย รวมทั้งจัดทำเป็นเอกสารและเผยแพร่ให้บุคคลที่เกี่ยวข้อง ภายในองค์กรทราบ ลูกจ้างที่ต้องปฏิบัติหน้าที่ซึ่งมีผลกระทบด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยต้องมีคุณสมบัติที่เหมาะสม 4.5.1.3 ผู้บริหารระดับสูงต้องเป็นผู้นำในการแสดงความรับผิดชอบด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัย และดูแลให้มีการปรับปรุงระบบการ จัดการอาชีวอนามัยและความปลอดภัยอย่างสม่ำเสมอ วัตถุประสงค์ 1. เพื่อมอบหมายุอำนาจ หน้าที่ ความรับผิดชอบให้สอดคล้องกับความสัมพันธ์ภายในองค์กร กิจกรรม 1. กำหนดโครงสร้างการบริหารงานอชป.ที่แสดงภาพรวมของสายบังคับบัญชา อำนาจ หน้าที่ ความรับผิดชอบ ตลอดจนความสัมพันธ์ภายในองค์กร โครงสร้างผังบริหารสายบังคับบัญชา 2. กำหนดภาระหน้าที่ (job description) ของพนักงานระดับต่างๆด้านอชป.ตั้งแต่ระดับผู้บริหารสูงสุด ผู้บริหารระดับปฏิบัติการ คณะทำงานที่เกี่ยวข้อง รวมถึงพนักงานทั่วไป และเผยแพร่ให้บุคคลที่เกี่ยว ข้องภายใน องค์กรทราบดังนี้ 2.1 คณะกรรมการอาชีวอนามัยและความปลอดภัย คณะกรรมการอาชีวอนามัยและความปลอดภัย
2.2 ผู้แทนฝ่ายบริหารด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัย (Occupational health and safety management representative- OH&SMR) OHSMR มีหน้าที่มีภาระหน้าที่ (job description) ดังต่อไปนี้ี้
2.3 หัวหน้างาน หัวหน้างานมีภาระหน้าที่ (job description) ดังต่อไปนี้
2.4 บุคลากรระดับวิชาชีพ บุคลากรระดับวิชาชีพมีภาระหน้าที่ (job description) ดังต่อไปนี้
2.5 พนักงานระดับปฏิบัติการ พนักงานระดับปฏิบัติการมีภาระหน้าที่ (job description) ดังต่อไปนี้
การจัดองค์กรความปลอดภัยคืออะไรการจัดองค์กรความปลอดภัยและหน้าที่ความรับผิดชอบ ( Safety Responsiiliy and functions) หมายถึง กลุ่มคนที่รวมกันหรือประกอบกิจการ โดยมีความรับผิดชอบร่วมกัน และปฏิบัติการแบบแผนที่กำหนดขึ้น ซึ่งตามความหมายนี้ ได้แก่ หน่วยงานความปลอดภัยและคณะกรรมการความปลอดภัย ฯที่จัดขึ้นสถานประกอบการจัดองค์กรความปลอดภัย ฯ โดยใช้กำลังคนมากน้อย ...
หน่วยงานด้านความปลอดภัยในองค์การมีหน้าที่อะไรบ้างหน่วยงานความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน มีหน้าที่ดังนี้ (1) วางแผนการบริหารความเสี่ยงของสถานประกอบกิจการและดูแลให้มีการดำเนินการอย่างต่อเนื่อง (2) จัดทำข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการป้องกันอันตรายจากอุบัติเหตุและอุบัติภัย และการควบคุมความเสี่ยงภายในสถานประกอบกิจการเสนอต่อนายจ้าง
ข้อใดเป็นองค์กรเกี่ยวกับความปลอดภัยในการทำงานคณะกรรมการความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน (คปอ.) เป็นการร่วมมือจากทุกภาคส่วนในองค์กรในการดำเนินงานด้านความปลอดภัยไม่ว่าจะเป็นนายจ้าง ลูกจ้าง โดยมีหน้าที่ในการพิจารณานโยบายและแผนงานด้านความปลอดภัยในการทำงาน รายงานและเสนอแนะมาตรการหรือแนวทางปรับปรุงแก้ไขให้ถูกต้องตามกฎหมายเกี่ยวกับความปลอดภัยในการทำงาน ...
โครงสร้างระบบการจัดการอาชีวอนามัยและความปลอดภัยมีองค์ประกอบ 8 ประการอะไรบ้าง#1: ทำการประเมินความเสี่ยงที่ครอบคลุม. #2: ตรวจสอบขั้นตอนการล็อก / แท็กเอาต์เฉพาะอุปกรณ์. #3: ดูแลงานไฟฟ้า. #4: เตรียมพร้อมสำหรับการทำงานที่ความสูง. #5: หลีกเลี่ยงการทำงานที่ร้อนแรง. #6: บังคับใช้การยกและการจัดการที่ปลอดภัย. #7: โอบกอดเทคโนโลยีเซนเซอร์และการทำให้เป็นดิจิทัล. #8: การจัดการผู้รับเหมา. |