และคุณครูสามารถศึกษารายละเอียด เกณฑ์ประเมิน SAR ระดับการศึกษาขั้นพื้นฐาน พิจารณาแยกเป็นรายมาตรฐาน จากหลักฐาน IQA ตามที่ปรากฎใน SAR การศึกษาขั้นพื้นฐาน จำนวน 3 มาตรฐาน มาตรฐานที่ 1 คุณภาพของผู้เรียน มาตรฐานที่ 2 กระบวนการบริหารและการจัดการ มาตรฐานที่ 3 กระบวนการจัดการเรียนการสอนที่เน้นผู้เรียนเป็นสำคัญ ดังภาพในตารางค่ะ
สมศ.
- ความเป็นมา
- หน้าที่และอำนาจ
- วิสัยทัศน์/พันธกิจ/ค่านิยม
- ตราสัญลักษณ์
- โครงสร้างองค์กร
- คณะกรรมการ/อนุกรรมการ
- คณะกรรมการ สมศ.
- ที่ปรึกษาของคณะกรรมการ
- คณะกรรมการตรวจสอบ
- คณะกรรมการพัฒนาระบบการประเมินคุณภาพการศึกษาขั้นพื้นฐาน
- คณะกรรมการพัฒนาระบบการประเมินคุณภาพการศึกษาด้านการอาชีวศึกษา
- คณะกรรมการพัฒนาระบบการประเมินคุณภาพการศึกษาระดับอุดมศึกษา
- คณะอนุกรรมการพัฒนาระบบ กศน.
- คณะอนุกรรมการกฎหมาย
- คณะอนุกรรมการบริหารงานบุคคล
- ยุทธศาสตร์และกลยุทธ์
- ผลผลิตและเป้าหมาย
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- พระราชบัญญัติ/พระราชกำหนด
- พระราชกฤษฏีกา
- กฎกระทรวง
- ข้อบังคับ
- ข้อกำหนด
- ระเบียบ
- คำสั่ง
- ประกาศ
ความก้าวหน้าการประเมินคุณภาพภายนอก
สถานศึกษา/สถาบันอุดมศึกษา และต้นสังกัด
- ศูนย์พัฒนาเด็ก
- ประกาศ
- เครื่องมือ/คู่มือ
- การศึกษาขั้นพื้นฐาน
- ประกาศ
- เครื่องมือ/คู่มือ
- การศึกษาขั้นพื้นฐานวัตถุประสงค์พิเศษ
- เครื่องมือ/คู่มือ
- กศน.
- เครื่องมือ/คู่มือ
- ด้านการอาชีวศึกษา
- เครื่องมือ/คู่มือ
- ระดับอุดมศึกษา
- รายงานประเมินภายนอก
ผู้ประเมิน
- คู่มือผู้ประเมิน
- เกณฑ์การประเมิน
- แบบฟอร์ม
ประชาสัมพันธ์
- ภาพกิจกรรม
- สมัครงาน
- ปฏิทินกิจกรรม
- ข่าว สมศ.
ประกาศ
คลังความรู้
- ส่งเสริมความรู้ประเมินภายนอก
- มัลติมีเดีย
- สัมมนา
- อินโฟกราฟิก
- E-Book
- จุลสาร
- สื่อสิ่งพิมพ์
- ดาวน์โหลด
งานวิจัย
- ระเบียบ/ข้อบังคับ
- ประกาศ
- ฐานข้อมูลโครงการวิจัย
- งานวิจัยการประกันภายนอก
- งานวิจัยผู้ประเมินภายนอก
- งานวิจัยระบบสนับสนุนการประเมิน
- งานวิจัยอื่น ๆ
การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใส (ITA)
- ปีงบประมาณ พ.ศ.2561
- ปีงบประมาณ พ.ศ.2562
- ปีงบประมาณ พ.ศ.2563
- ปีงบประมาณ พ.ศ.2564
- ปีงบประมาณ พ.ศ.2565
ข้อมูลเผยแพร่
- การเผยแพร่ข้อมูลตามหลักธรรมภิบาลของ กพร.
- ข้อมูลข่าวสารตามเกณฑ์มาตรฐานความโปร่งใสของหน่วยงาน
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
- นโยบายความโปร่งใสในการปฏิบัติงาน
- ประกาศเจตจำนงสุจริตในการปฏิบัติงาน
คุณธรรมความโปร่งใสและการป้องกันทุจริต
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- การส่งเสริมความโปร่งใสภายในองค์กร
- รายงานผลตามแผนการป้องกันทุจริต
- การบริหารความเสี่ยงด้านทุจริต
ความเสี่ยง
- รายงานการติดตามประเมินผลการดำเนินงานและบริหารความเสี่ยง
- รายงานผลการติดตามและทบทวนความเพียงพอของระบบบริหารจัดการฯ (COSO)
จัดซื้อจัดจ้าง
- ข้อบังคับการจัดหาพัสดุ
- แผน/ผลจัดซื้อจัดจ้าง
- ประกาศแผนจัดซื้อจัดจ้าง
- ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง
- ประกาศผลจัดซื้อจัดจ้าง
- ราคากลาง
ตามมติที่ประชุม อปสข.เขต 12 ครั้ง /2565 วันที่ตุลาคม 2565 ให้จัดสรรเงินแก่กองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่ จำนวน 524 แห่ง วงเงิน 191,953,305 บาท ซึ่งมีเงินคงเหลือไม่เกิน 1.5 เท่าของรายรับ (หมายเหตุ ปรับเกณฑ์การประกาศฯ ฉ.4 ซึ่งกำหนดเหลือไม่เกิน 1 เท่า) และกองทุนจะต้องจัดทำและอนุมัติแผนการเง
เมื่อวันที่ 28 พฤศจิกายน ที่ผ่านมา สปสช.เขต 12 สงขลา จัดประชุมชี้แจงแนวทางการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น ณ โรงแรมเซาเทิร์นวิว ปัตตานี
เมื่อวันที่ 16 พฤศจิกายน ที่ผ่านมา สปสช.เขต 12 สงขลา จัดประชุมชี้แจงการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ ณ โรงแรมยะลารามามีการเสนอผลงานกองทุนสุขภาพตำบล จ.ยะลา ปี 65 โดย คุณวันดี แสงเจริญ
จังหวัดวันที่สถานที่ประชุมลงทะเบียนหมายเหตุ (ตรวจสอบรายชื่อ)นราธิวาสวันที่ 15 พฤศจิกายน 2565 เวลา 09.00-16.30น. โรงแรมตันหยง อ.เมือง จังหวัดนราธิวาสลงทะเบียน
ตามที่ สปสช.เขต 12 สงขลา จัดประชุมชี้แจงแนวทางการบริหารกองทุน ปี 66 เมื่อวันที่ กันยายน ที่ผ่านมาเอกสารประกอบการประชุมชี้แจง แนวทางการดำเนินงานกองทุน กปท. ปี 25661.ผลงานดำเนินงานกองทุนฯ ปี 65 และแนวทางบริหารกองทุน ปี 66โดย คุณวันดี แสงเจริญ นักวิชาการหลักประกันสุขภาพวีดีโอบรรยายของ คุณวั
สํานักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ ได้ออกประกาศแนวทางการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับ ท้องถิ่นหรือพื้นที่ (กปท.) ในปีงบประมาณ 2566 โดยมีการปรับเปลี่ยนรายละเอียดแนวทางการบริหารกองทุนบางส่วน ซึ่งสํานักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เขต 12 สงขลา ได้ส่งหนังสือแจ้งเตรียมความพร้อมการดําเนินงานกองทุน ปีงบป